黄仁勋谈伟大搭品格：挫折、韧性搭负责任个领导

引言：光靠聪明就能做个好领导？

聪明能帮阿拉理解问题。我也关心决定出错个辰光，阿拉哪能做。承认错误、寻求帮助、尊重别人、学到教训再试，是我理解领导力个核心。我搿能看黄仁勋2024年个说话，勿是拿伊当作赞美苦难个许可。 [1,2]

1. 关于品格搭苦难个引语

"伟大来自品格。品格勿是从聪明人身浪形成，是从吃过苦个人身浪形成。" - 黄仁勋，NVIDIA创始人，2024年。搿是伊英文原话个翻译。斯坦福2024年经济峰会个讨论记录讲了伊对期望、挫折搭韧性个想法。搿段话是一个领导个观点，勿是每个吃苦个人侪会伟大个科学定律。 [1,2]

2. 我个理解：从经历里向学，勿要制造痛苦

我从中学到个是要诚实面对挑战，学到教训。我支持查原因，勿要掩盖错误；改制度，勿要寻替罪羊。但是我勿接受员工一定要受羞辱、做勿安全个工作、吃可以避免个苦，才能培养好个领导力。困境里向学习，搭故意制造困境是两样事体。我想要个工作环境有支持也有问责，尊重每个人个限度。

结语：挫折以后，阿拉变成哪能个领导？

对我来讲，要紧个勿是一个人吃过多少苦，是伊以后有没有更诚实、耐心、谦逊，也更关心别人。我相信拿才智变成行动需要品格。阿拉应当培养韧性，勿要制造无谓个苦难。

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